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税務・会計

第97回　DXで失業する経理社員と成長する経理社員

賢い社長の「経理財務の見どころ・勘どころ・ツッコミどころ」

デジタル時代にリストラされない経理人材を育成する

今回は、DXやAIで失業する経理社員と成長する経理社員について、説明しました。

ポイントは次の３つです。

  • 単純な繰り返しの経理事務はデジタル化で自動化される
  • 成長する経理社員は効率化した時間を活用してスキルアップを図る
  • ＤＸを推進しながら研修教育を充実させて会社も社員も成長する

 

ＤＸやＡＩの進化は、企業の経理部門にも大きな影響を与えますが、これを脅威と捉えるか、チャンスと捉えるかは経理社員次第です。

経営者としては、社員のスキルアップと適応力の向上を支援し、付加価値の高い業務にシフトすることで、企業全体の成長を促進することが求められます。

経理社員の成長を促進し、これからのデジタル時代に勝ち残るための取り組みを進めていきましょう。

 

御社の経理社員は、これからのデジタル時代を生き残れますか？

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第98回　経理社員のリカレント教育の重要性次のページ

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