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    第57回（継続的につき合う工夫をつくる「Beaut! Suidobashi」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第56回（こども時代の思い出に訴えかける「駄菓子屋ゲーム博物館」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第55回（アウトレットを手軽に買える仕組みをつくる「ドンレミアウトレット」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第54回（商品選びを手助けする仕組みをつくる「野菜ソムリエの店　エフ」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第53回（モノよりコト、所有欲より経験欲「タミヤプラモデルファクトリー」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第52回（相性の良いサービスを組み合わせる「ミューズ治療院」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

  7. キーワード

    第51回（様々なシチュエーションを組み合わせる「R’s kitchen」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

  8. キーワード

    第50回（今あるサービスに楽しさを加える「オート湯」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第49回（既存の分野に変更を加える「オルガメタ」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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    第48回（相反する問題を解決する「Terrace テラス」）

    「社長の繁盛トレンド通信」

    竹内・箱田・杉山氏 / 株式会社カデナクリエイト／編集プロダクション

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  1. 第３回「８ステップで問題解決を」

  2. 企業内起業を成功させる「新規事業」立上げの鉄則／新規事業家　守屋実氏

  3. 第156回『一日一回～たったこれだけで世界が変わる～』（著：中谷彰宏）

  4. 第148回　耳を塞がないイヤホンが大人気！

  5. ジャック・ウェルチに学ぶ企業変革(4)「過剰にシンプル」にして「正しさ」よりも「やり切る」実行力を持て

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    「情けは人のためならず」は日本の天然資源。成功するギバーが持つ「他者志向性」とは楠木 建氏 / 一橋大学大学院 国際企業戦略研究科 教授
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    国のかたち、組織のかたち（96）非対称戦略①（膠着するイラン情勢）宇惠一郎氏 / 元読売新聞東京本社国際部編集委員設定しないでください /
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    故事成語に学ぶ(３)狡兎死して走狗烹らる(こうとししてそうくにらる)宇惠一郎氏 / 元読売新聞東京本社国際部編集委員
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    第140回　30万円から40万円へ少額減価償却資産の上限引き上げ児玉尚彦氏 / 株式会社経理がよくなる　一般社団法人経理革新プロジェクト　 代表・税理士
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    朝礼・会議での「社長の３分間スピーチ」ネタ帳（2026年4月22日号）角田識之（臥龍） / 感動経営コンサルタント
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    第90回資生堂を日本一元気な会社に変えた魚谷雅彦社長の改革～売上１兆円突破！何が老舗をよみがえらせたのか？～西川りゅうじん氏 / マーケティング コンサルタント
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    第19講　カスタマーハラスメント対策の実務策⑥ コールセンターでの最初と最後の挨拶時の名乗り中村友妃子 / カスタマーケアプラン代表
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    第16回 役員退職金は、特別損失で計上していますか？～会計事務所まかせだと、おそろしい結果になります～古山喜章氏 / アイ・シー・オーコンサルティング社長

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